ARTICLES

Filter  
Active filters 0
Remove
  

Refine your searches by:

Collections
Social Sciences
Literature
Languages
Education
Political Sciences
Computing
Public administration
Computing
Religion
History
all records (52)

Languages
English
German

Countries
Indonesia
Turkey, Turkish Republic
USA
Poland
Malaysia
South Africa
Ukraine
India
Brazil
Canada
all records (21)

Years
2023
2022
2021
2020
2019
2018
2017
2016
2015
2014
all records (24)

Filter  
 
808  Articles
1 of 82 pages  |  10  records  |  more records»
Bu çalismanin amaci, kamu bankaciliginda uygulanan içsel pazarlamafaaliyetlerinin is tatmini ve örgütsel baglilik üzerindeki dogrudan etkisini ölçmektir.Arastirma kapsaminda kamu bankaciliginin seçilmesinin nedenleri, içsel pazarlamafaaliyetlerinin kamu s... see more

Bu çalismada is performansina olumlu etkileri oldugu düsünülen psikolojik güçlendirme ve örgütsel baglilik kavramlari ele alinmistir. TRB-2 Bölgesinde (Van, Hakkâri, Bitlis, Mus) kamuda egitim sektöründe çalisanlarin katilimiyla (n=437) yapilan analizler ... see more

Çalisanlari hangi faktörlerin motive ettigi sorusu hem özel hem de kamu sektörünün kritik konularindan birisidir. Kamu çalisanlarinin yalnizca maddi tesviklerle motive oldugu varsayimina dayanan performansa göre ücret uygulamalari kamu sektöründe tüm düny... see more

Son yillarda yeni bir disiplin dali olarak ortaya çikan stratejik insan kaynaklari yönetimi yaklasimi kamu yönetimi baglaminda da tartisilmakta ve bazi ülkelerde uygulama alani bulmaktadir. Bu çalisma, öncelikle stratejik insan kaynaklari tanim ve unsurla... see more

Çalisanlarin çalisma ortaminda içinde bulunduklari psikolojilerinin, onlarin ise karsi tutumlarinda, yeni fikir veya davranislari örgüt yararina ortaya koyarak performanslarinin artmasinda önemli bir etken olabilecegi düsünülmekte ve bu düsünce çalismanin... see more

Bu arastirmanin amaci, çalisanlarin bireysel basari güdüsü ve organizasyonel bagliliklari arasindaki iliskinin ölçülmesidir. Bu amaçla faktörler arasindaki iliskileri test edebilmek için olusturulan anket modeli, kamu sektöründe faaliyet gösteren 412 adet... see more

Is-aile (IAÇ) ve aile-is çatismalari (AIÇ) bireysel performansini olumsuz yönde etkilemektedir. Bu arastirmada bireysel performans ile IAÇ ve AIÇ arasindaki etkilesimde meslekî bagliligin araci rolünün açiklanmasi hedeflenmistir. Arastirma kamu ve özel sa... see more

1 of 82 pages  |  10  records  |  more records»