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El objetivo de este documento es hacer un análisis de la relación entre la gestión del conocimiento, el aprendizaje organizacional y el proceso de socialización desde la perspectiva psicosocial de la psicología del trabajo y de las organizaciones. El apre... see more

El objetivo de este documento es hacer un análisis de la relación entre la gestión del conocimiento, el aprendizaje organizacional y el proceso de socialización desde la perspectiva psicosocial de la psicología del trabajo y de las organizaciones. El apre... see more

Objetivo: La indagación se encaminó a caracterizar los estudios relativos a la socialización organizacional de los directores escolares noveles, en el contexto internacional, a partir de considerar los objetos que abordan,  los objetivos a los que se... see more

El objetivo principal del presente trabajo es analizar las relaciones entre los recursos externos y los recursos per­sonales de los participantes en procesos de oposición para la Policía Nacional y sus actitudes y comportamientos en relación con el referi... see more

El artículo detalla la formulación de un modelo de gestión aplicado a un proyecto de inclusión laboral de personas con discapacidad;el objetivo de la investigación es consolidar un modelo de gestión organizacional inclusivo, basado en las 3C: Corporación ... see more

Los basamentos legales relacionados con la función del docente universitario desde una perspectiva de la salud ocupacional constituyen una herramienta fundamental, ya que implica una comprensión de la realidad y funcionamiento de la organización dentro de... see more

El presente trabajo destaca la importancia del conocimiento en la nueva economía del conocimiento y, en particular, la importancia  del conocimiento tácito y el proceso de su conversión a conocimiento explícito, que sirve de fundamento al Marco de Re... see more

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Objetivo: El presente artículo está dirigido a presentar y sintetizar los posicionamientos: objeto, objetivo y fundamentos teóricos esenciales de una concepción teórica sobre la gestión de la formación de los directivos, orientada a generar mayor capacida... see more

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