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Riesgos disergonómicos: Una mirada a la salud Ocupacional en Hospitales tipo III

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El objetivo del presente estudio fue Identificar los factores de riesgos disergonómicos en hospitales tipo III, fundamentado con los autores Arévalo (2010), Ramírez (2008), Mendoza  (2019), Carrasquero (2004), Norma ISO 10075 (2018), González (2019), entre otros. La metodología se enmarcó en la corriente positivista, con un método cuantitativo, no experimental de naturaleza transversal de campo. La población estuvo conformada por ochenta y ocho (88) unidades informantes distribuidos entre tres (03) directivos y ochenta y cinco (85) enfermeras I y II. La Técnica de recolección de datos fue la observación mediante encuesta, aplicando un cuestionario autoadministrado conformado por quince (15) ítems, con cinco alternativas de respuesta codificadas como: (5) Siempre, (4) casi siempre (3) a veces, (2) casi nunca (1) nunca. La Validez estuvo a cargo de diez (10) expertos. Para la confiabilidad se aplicó la formula del coeficiente Alpha Crombach obteniendo como resultado 0,92 muy alta confiabilidad. Llegando a la conclusión que  la “carga mental” es el primer factor considerado como parte de los factores de riesgos disergonómicos, seguido de las relaciones interpersonales, iluminación temperatura y por último el ruido, evidenciándose la pertinencia de la prevención en la garantía de la salud ocupacional en los hospitales  tipo III estudiados.

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